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조직업무분장규정 - 썸네일 1page
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조직업무분장규정

서식번호
TZ-SHR-3089
등록일자
2009.11.28
분량
9 page / 32.0 KB
포인트
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파일 포맷
한글(hwp)
후기 평가

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등록자

so****** 브론즈

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조직 업무분장규정 샘플자료입니다.

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 조직업무분장규정 #4 조직업무분장규정 #5 조직업무분장규정 #6
 조직업무분장규정 #7 조직업무분장규정 #8 조직업무분장규정 #9

1장 적용범위

2장 목적

3장 조직의 편제

4장 직책별 권한과 책임
1. 대표이사
2. 임원

3. 부서장
4. 팀장
5. 사원

5장 직무의 대행

6장 책임의 귀속

7장 지휘명령 계통


8장 조직의 존중

9장 조직 운영 및 업무수행

10장 부서별 업무분장
1. 공통업무
2. 각 부서별 담당 업무

경 영  문서번호 : a-1   개정번호 : a  조직 및 업무분장 규정  개정일자 : xxxx-xx-xx  페 이 지 : / 9  no  개정일자  개정전  개정후  
1.적용범위
이 규정은 당사의 조직구조와 조직이 담당하는 업무분장에 대하여 규정한다.
2.목적
조직과 구성원의 책임과 권한을 명확하게 함으로써 조직적이고 능률적인 업무 운영을 도모함에 그 목적이 있다.
3.조직의 편제
당사의 조직은 별도의 조직도를 정하여 운영한다.
4.직책별 권한과 책임
4.1 대표이사
회사를 대표하고 회사운영 전반에 관하여 최고 결정권을 가진다.
4.2 임원 (전무, 상무, 이사)
회사운영 전반에 걸쳐 대표이사를 보좌하고 대표이사 공석시 그 직무를 대행한다.
4.3 부서장(부장, 차장, 과장, 대리)
소속부서원을 관리, 감독하고 임원을 보좌하며 소관업무에 대하여 권한과 책임을 가진다.
4.4 팀장(과장, 대리, 계장)
소속 팀원을 관리, 감독하고 부서장을 보좌하며 소관업무에 대하여 권한과 책임을 가진다.
4.5 사원
소속 상급자를 보좌하고 담당업무를 처리한다.
5.직무의 대행
대표이사, 임원, 부장, 차장, 과장이 각각 유고시에는 차 하위자순으로 그직무를 대행한다.다만, 대표이사가 특별히 직무대리를 지명하였을 경우에는 예외로 한다.
6.책임의 귀속
각 직책에 보임된 자는 소관직무를 행하거나 또는 행하지 않음으로서 발생한 결과에 대하여 책임을 져야 한다.
7.지휘명령 계통
지휘명령은 특별한 경우를 제외하고는 상위자로 부터 직속의 하위자에게로 순차적으로 내려지도록 하며, 또한 보고는 직속의 하위자로 부터 직속의 상위자에게로 올려지도록 한다.
8.조직의 존중
회사의 조직에 소속된자는 불가피한 경우를 제외하고는 다음 각항에 따라서 조직을 존중하여야 한다.
8.1 상위자가 직속하위자를 넘어서 그 밖의 하위자에게 직접 명령하거나 또는 하위자가 직속상위자를 넘어서 그 위의 상위자에게 직접 보고하는 등 지휘 명령계통을 문란하게 하지 않도록 한다.
8.2 상, 하, 좌, 우의 직책 상호간에 있어서 직무권한을 침범하지 않도록 한다.
9.조직 운영 및 업무수행
9.1 조직의 운영 및 업무수행에 있어서, 지휘 명령 계통의 통일을 기하고 그 소관 분담업무를 처리함과 동시에 타 업무와의 사이에 중복 또는 누락을 발생하게 하여서 는 안된다.   (이하 생략)

서식 별점

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사용후기 (17)

17 현업에 바로 적용 가능한 자료입니다. 김*수 2020-06-11
16 아주 유용한 자료입니다. 좋은 자료 감사합니다. 윤*혁 2020-05-28
15 인사업무에 필요한 자료로 도움이 되겠습니다. 류*현 2020-05-28
14 아주 좋은 자료입니다. 유용하게 사용하겠습니다. 이*훈 2020-05-28
13 좋은 자료 감사드립니다. 아주 유용하게 사용하겠습니다. 정*테크(주) 2015-03-17
12 회사 전체의 골격에 관해 재 정리 하는 계기가 되었습니다 문*환 2015-01-12
11 만족할만한 양식 같습니다. 바로 업무에 적용할 수 있습니다. 윤*수 2014-07-15
10 잘 보았습니다. 업무에 많은 도움이 되네요. 고*성 2014-02-12
9 좋은 자료 감사합니다. 업무에 많이 활용하겠습니다. 이*모 2013-09-17
8 소중한 자료 진심으로 감사드립니다. ^^ 조*용 2012-12-14
7 업무분장표 때문에 고심하고 있었는데 좋은 문서 감사합니다. 서*원 2012-12-10
6 좋은 자료 감사합니다. 필요했던 자료네요. 박*명 2012-12-01
5 자료가 더 많았으면 좋겠습니다. 잘 쓰겠습니다. 한*철 2012-10-09
4 좀 더 자료가 많았으면 좋겠습니다. 잘 쓰겠습니다. 박*병 2012-09-06
3 유용한 문서 잘 활용하겠습니다. 박*원 2011-12-28
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