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[자기소개서]고려대학교병원 신규간호사 채용 자기소개서(최종합격) - 썸네일 1
[자기소개서]고려대학교병원 신규간호사 채용 자기소개서(최종합격) - 썸네일 2
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본문 내용
    성장과정 및 자신의 장단점(본인에게 가장 큰 영향을 끼친 사건을 포함하여 기술, 최대 500자)
    고등학생 때 동아리의 대표로서 ‘ ’날을 맞아 학생들에게 사과와 편지를 전달하는 행사를 기획하고 홍보하는 역할을 맡았습니다.
    대중 앞에서 발표할 때 긴장을 하는 성격이라 전교 학생들을 대상으로 하는 홍보에 부담감과 잘하지 못할 것이라는 불안함을 느꼈습니다.
    이를 극복하기 위해 한 달 전부터 홍보방법에 대해 구체적으로 계획하고 떨지 않고 말할 수 있을 때까지 친구들 앞에서 연습하였습니다.
    사과모양의 탈을 쓰고 핫 팩을 나눠주는 행사 홍보는 학생들로부터 상당히 기억에 남았다는 의견을 들을 수 있었고 행사 당일에는 약 150명이 이벤트에 참여하였습니다.
    행사는 좋은 호응을 얻어 이후 학교 연례행사로 자리 잡게 되었습니다.
    이 일을 계기로 역경을 이겨내는 최고의 방법은 철저한 준비성이라는 가치관을 가지게 되었습니다.
    이러한 가치관을 바탕으로 간호사로서 고난을 겪을 때 좌절하는 것이 아닌 문제점을 파악하고 이를 해결하기 위해 적극적으로 행동하는 고려대학교 의료원의 간호사가 되겠습니다.
      
    2.지원동기 및 입사 후 계획(직무를 잘 수행할 수 있는 이유, 직무에 필요한 역량을 갖추기 위한 노력 등 구체적 기술, 500자)
    고려대학교 의료원의 사회적 책임감을 가지고 환자 제일주의를 실현하는 모습은 제가 추구하는 간호사의 모습에 부합하므로 꼭 함께하고 싶습니다.
    환자 제일주의는 환자를 세심히 살피는 자세에서 시작한다고 생각합니다.ticu에서의 실습 중 객담으로 인해 호흡이 불편해 보이는 환자를 발견했었습니다.
    이를 신속히 해결하지 않으면 환자에게 문제가 발생할 수 있다는 것을 인식하고 석션이 필요하다는 판단하에 수행하였습니다.
    환자는 다시 편안한 모습을 보였고 담당 간호사 선생님께서 책임감 있게 환자를 보살펴주었다며 칭찬해주셨습니다.
    이후 환자의 변화를 관찰하였을 때 이것이 의미하는 바를 파악하기 위해 증상 중심으로 질환에 관한 공부를 하였습니다.
      
    최고의 전문성을 갖춘 간호사가 되기 위해 맡은 업무에 관한 공부를 성실하게 할 것입니다.
    병원에서 제공하는 교육에 적극적으로 참여하여 간호의 질을 향상하는데 필수적인 고려대학교 의료원의 간호사가 되겠습니다.
      
    3.본인의 가장 큰 성취경험과 실패경험에 대해 기술(당시의 행동과 느꼈던 생각을 중심으로 기술, 500자)
    동아리 활동 중 지적장애인을 대상으로 손 씻기 교육을 1년간 수행하였습니다.
    장기간에 걸친 교육은 동아리원 모두 처음이라 교육내용 구성에서 어려움을 겪었는데 주기적인 회의를 통해 의견을 나누며 교육내용의 완성도를 높였습니다.
    대상자들이 교육에 호의적인 반응을 보였고 점차 스스로 손을 씻는 모습을 볼 수 있었습니다.
    대상자들의 긍정적인 변화를 보며 팀원들과 큰 보람과 행복을 느꼈습니다.
    또한, 간호를 성공적으로 이끌기 위해서는 팀워크가 중요함을 배울 수 있었습니다.
      
    첫 실습 때 활력 징후 측정을 거부하는 환자를 설득하지 못했었습니다.
    공감을 충분히 하지 않고 필요성만 말한 것이 원인이었습니다.
    이후 환자의 상황을 이해하고 정서적인 공감을 제공하려고 노력하였습니다.
    정신과에서 다른 환자들과 어울리지 못하는 환자에게 먼저 다가갔고 이야기를 경청하며 작은 일이라도 해낼 때 칭찬을 제공함으로써 자신감을 느끼도록 도왔습니다.   (이하 생략)
TZ-SHR-1147182 [자기소개서]고려대학교병원 신규간호사 채용 자기소개서(최종합격)
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