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¿¬°ü Ãßõ¼­½Ä
¼­½Ä»çÀü ÀÚ¼¼È÷ º¸±â Àλç±ÔÁ¤ [personnel policy, ìÑÞÀЮïï]

Àλç´Â ȸ»ç¿¡ ÇÊ¿äÇÑ Àç¿øÀ» È®º¸ÇÏ¿© ÀûÀýÇÑ Á÷À§¿¡ ¹èÄ¡ÇÏ°í º¸ÃæÇÏ´Â °ÍÀÌ´Ù.
ȸ»ç¸¦ ¿î¿µÇϱâ À§Çؼ­´Â ÇÊ¿äÇÑ ¿©·¯ Á¾·ùÀÇ Á÷Ã¥ÀÌ Á¸ÀçÇϴµ¥ ÀûÀçÀû¼Ò¿¡ ÀÎÀ縦 ¹èÄ¡ÇÏ´Â °ÍÀº ȸ»ç¿¡¼­ °¡Àå Áß¿äÇÑ ÀÏÀ̶ó ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.

Àλç±ÔÁ¤Àº ÀÎÀ縦 ¹èÄ¡Çϰí, »õ·Ó°Ô ä¿ëÇÏ´Â µ¥ À־ ±ÔÄ¢À» Á¤ÇسõÀº °ÍÀ» ¸»ÇÑ´Ù.
ÀÎÀ縦 °ü¸®ÇÏ´Â ÀÏÁ¤ÇÑ Æ²À̶ó°íµµ ÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.
Àλç±ÔÁ¤¿¡´Â ä¿ë¿øÄ¢, ½ÂÁø, ÈÞÁ÷, ÅðÁ÷ µî¿¡ ´ëÇÏ¿© ÀÚ¼¼ÇÏ°Ô ±â·ÏÇϵµ·Ï ÇÑ´Ù.

º»¹® ³»¿ë
      Àλç°í°úÁ¦µµ  *       information  *    Á¾ÇÕ Á¤º¸±â¼ú Á¦°ø ±â¾÷  Áö¼ÓÀûÀÎ ±â¼ú°³¹ß°ú Àû±ØÀûÀÎ Á¤º¸È­ °³Ã´±â¾÷  Á¤º¸ ±â¼úÀ» ¼±µµÇÏ´Â Àü¹®°¡ Áý´Ü  °í°´ÀÇ ¹ßÀüÀ» ÃÖ°íÀÇ °¡Ä¡·Î ¿©±â´Â ±â¾÷  Ç°Áú°æ¿µ°ú ³»½Ç°æ¿µÀ» ÅëÇÑ °Ç½ÇÇÑ ±â¾÷&nbs... (ÀÌÇÏ »ý·«)
TZ-SHR-62687 Àλç°í°úÁ¦µµ
  • ºÐ·ù
  • ºÐ·®
  • Á¶È¸
  • Æ÷ÀÎÆ®
  • ÈÄ±â Æò°¡
  • µî·ÏÀÚ
Àλç°í°úÁ¦µµ °ü·Ã Âü°íÀÚ·áÀÔ´Ï´Ù.
¿øÇÏ´Â Æ÷¸ËÀ¸·Î ´Ù¿î¹ÞÀ» ¼ö ÀÖ¾î¿ä.
  • Microsoft PowerPoint (ppt)
¸ñÂ÷
    1Àå Information
    1. º¯È­ÇÏ´Â ±â¾÷
    2. »ç¾÷ºÐ¾ß
    3. ½Ã½ºÅÛ ÅëÇÕ(Systems Integration)
    4. ¾Æ¿ô¼Ò½Ì (Outsourcing Services)
    5. Ä¿¹Â´ÏÄÉÀ̼Ç,³×Æ®¿÷
    6. ÄÁ¼³ÆÃ,±³À°(Consulting & Education)
    7. °æ¿µ½ÇÀû

    2Àå HR PARADIGM
    1. Impacts on HRM
    2. HR PARADIGM
    3. Re-Organizing HR Unit

    3Àå Á÷±ÞÁ¦µµ
    1. Á÷±Þü°è °³¼±
    2. Á÷±Þü°è °³¼± Process
    3. Á÷±Þü°è °³³ä
    4. °³¼±Á¦µµ ºñ±³

    4Àå Æò°¡Á¦µµ
    1. Æò°¡ °¡ÁßÄ¡
    2. Æò°¡Ã´µµ
    3. ÀÚ±âÆò°¡
    4. ÀλçÆò°¡ Tool
    5. Competency

    5Àå ¿¬ºÀÁ¦µµ
    1. µµÀÔ¹è°æ¤ý³»¿ë
    2. ÁøÇà°æ°ú
    3. ÀÓ±Ýü°è º¯°æ
    4. CORE PAY
    5. CORE PAY °áÁ¤¹æ½Ä
    6. ¿¬ºÀÁ¶Á¤ ¹æ¹ý
    7. ±Þ¿©µî±Þ

ÀÌ¿ëÈıâ (1)

Èı⸦ ³²°ÜÁֽŠȸ¿ø´Ô²² ¹®¼­°øÀ¯ 100 point¸¦ Àû¸³ÇØ µå¸³´Ï´Ù.

Èıâ ÀÛ¼º
    ÀúÀÛ±Ç Á¤º¸
      À§ Á¤º¸ ¹× °Ô½Ã¹° ³»¿ëÀÇ Áø½Ç¼º¿¡ ´ëÇÏ¿© ¾ÅÅ©Á¸Àº º¸ÁõÇÏÁö ¾Æ´ÏÇϸç, ÇØ´ç Á¤º¸ ¹× °Ô½Ã¹° ÀúÀ۱ǰú ±âŸ ¹ýÀû Ã¥ÀÓÀº ÀÚ·á µî·ÏÀÚ¿¡°Ô ÀÖ½À´Ï´Ù.

      À§ Á¤º¸ ¹× °Ô½Ã¹° ³»¿ëÀÇ ºÒ¹ýÀû ÀÌ¿ë, ¹«´Ü ÀüÀ硤¹èÆ÷´Â ±ÝÁöµÇ¾î ÀÖ½À´Ï´Ù. ÀúÀÛ±ÇÄ§ÇØ, ¸í¿¹ÈÑ¼Õ µî ºÐÀï¿ä¼Ò ¹ß°ß ½Ã °í°´¼¾ÅÍÀÇ ÀúÀÛ±Ç Ä§ÇØ½Å°í¸¦ ÀÌ¿ëÇØ Áֽñ⠹ٶø´Ï´Ù.
    ȯºÒÁ¤Ã¥
      ¾ÅÅ©Á¸¿¡¼­´Â ¾Æ·¡¿Í °°Àº Á¶°Ç¿¡ ÇØ´çÇÏ´Â ÀÚ·áÀÇ °æ¿ì¿¡ ȯºÒ 󸮸¦ ÁøÇàÇØµå¸®°í ÀÖ½À´Ï´Ù.

      - ¿À·ùÀÚ·á : ÆÄÀÏÀÌ Á¤»óÀûÀ¸·Î ¿­¸®Áö ¾Ê´Â °æ¿ì
      - Áߺ¹ÀÚ·á : ±â°£°ú ¹«°üÇÏ°Ô °°Àº ÀڷḦ ´Ù¿î·ÎµåÇÑ °æ¿ì
      - À¯»çÀÚ·á : ´Ù¿î·ÎµåÇÑ ´Ù¸¥ ÀÚ·á¿Í ³»¿ë°ú ±¸¼ºÀÌ µ¿ÀÏÇÑ °æ¿ì(70% ÀÌ»ó)
      - ºÒÀÏÄ¡ ÀÚ·á : ÆÄÀÏ Á¦¸ñ ¹× »ó¼¼ ³»¿ë°ú ´Ù¿î·Îµå ÆÄÀÏ ³»¿ëÀÌ ´Ù¸¥ °æ¿ì
      - °ø°øÀÚ·á : °øÀͼºÀ» ¸ñÀûÀ¸·Î ÀÎÅÍ³Ý °ø°³µÇ¾î ÀÖ´Â ÀÚ·á¿Í µ¿ÀÏÇÑ °æ¿ì
      - ±âŸ ÀÚ·á : ÁÖ¿ä ȯºÒÁ¤Ã¥¿¡ ÇØ´çµÇÁö ¾ÊÀ¸³ª Åë»óÀûÀ¸·Î ÀÎÁ¤µÇ´Â °æ¿ì