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건설업 회사소개서(공사지명원)(크린룸사업부)
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건설업 회사소개서(공사지명원)(크린룸사업부)
67 page l 7.46 MB
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취업규칙(표준)
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취업규칙(표준)
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칭찬받는보고서 작성방법
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칭찬받는보고서 작성방법
53 page l 1.23 MB
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각종 계약서모음집
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각종 계약서모음집
94 page l 169.0 KB
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매월 현금 250만원을 펑펑 쏩니다!! 자료도 공유하고, 상금도 받고 1석2조(매월 전체상금 250만원)
대리모의 개념과 등장배경
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PPT대리모의 개념과 등장배경

대리모의 개념과 등장배경,각국의 법류,문제점,찬반입장 및 대안 자료입니다.  1장 대리모란2장 대리모의 등장배경3장 대리모에 관한 각국의 법률4장 대리모 문제점5장 대리모 찬반 입장6장 대안

법학계열 | 12 page | 등록자 so**ol79 | 등록일 2016.04.01 | 1,000 p | 별점 2점

비정규직과사내하청
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PPT비정규직과사내하청

비정규직과 사내하청 자료입니다.  1장 이점과 문제점2장 개선방안 모색3장 결론

법학계열 | 5 page | 등록자 ho**ix | 등록일 2016.04.01 | 1,000 p | 별점 2점

상법상사외이사후보 선임과 관련 검토(법학)
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한글상법상사외이사후보 선임과 관련 검토(법학)

상법상 사외이사후보 선임과 관련 검토(법학)에 대해 기술한 참고자료입니다.  1장 사외이사후보의 추천방법 2장 이사후보자의 공시3장 사외이사의 선임방법1. 이사선임에 관한 원칙2. 집중투표제에 의한 선임  상법상 사외이사후보 선임과 관련 검토 (법학)1.사외이사후보의 추천방법 사외이사제도의 성패여부는 독립성과 전문성을 갖춘 사외이사를 선임할 수 있느냐에 달려 있다.특히 우리 기업과 같은 지배구조 하에서 경영의 투명성을 제고하기 위해서는 그 무엇보다도 사외이사의 독립성 확보가 가장 중요하다고 할 수 있다.사외이사의 선임에서 중요한 것은 누가 그 후보자를 추천할 수 있는 권한을 갖느냐이다.왜냐하면 증권거래법상 이사선임을 위한 주주총회의 소집통지공고 시에는 이사후보자의 성명약력과 추천인 등을 기재하여야 하므로(증권거래법 제191조의10 제2항), 일반주주들은 추천인과의 관계를 고려하여 의결권을 행사할 가능성이 높고, 선임된 후에도 추천인이 이사의 독립성 ...

법학계열 | 3 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.03.24 | 700 p | 별점 1점

종교단체에 대한 사법심의 한계 연구보고서
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한글종교단체에 대한 사법심의 한계 연구보고서

종교단체에 대한 사법심사의 문제(부분사회론과 통치행위론)에 대해 기술한 논문 참고자료입니다.  1장 서론 1. 특별권력관계 2. 부분사회론 2장 사법심사의 관견(管見)1. 성직자의 법률상 지위2. 종교단체의 법률상 지위 3장 관습문제와 판례1. 성직자2. 종단4장 결론  종교단체에 대한 사법심사이 병 필 (원일 스님) 〔 목 차 〕Ⅰ.서 론 Ⅲ.관습문제와 판례1).특별권력관계 1).성직자2).부분사회론 2).종단Ⅱ.사법심사의 관견(管見)1).성직자의 법률상 지위2).종교단체의 법률상 지위 Ⅳ.결 론 Ⅰ.서 론 종교단체나 교회 및 사찰에 대한 현행 사법부의 심사유보는 교리에 대한 사항이나, 종교단체의 자치헌법 및 법률의 규정에 의한 권징재판에 대한 사항은 ...

법학계열 | 17 page | 등록자 do**ro | 등록일 2016.02.01 | 3,000 p | 별점 5점

외국에서의 종교법인법연구보고서
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한글외국에서의 종교법인법연구보고서

일본, 영국 등 외국에서의 종교법인법에 대해 기술한 논문 참고자료입니다.  1장 서론2장 미국의 종교법인법 3장 영국의 종교법인법4장 독일의 종교법인법 5장 프랑스의 종교법인법6장 일본의 종교법인법7장 맺는말  외국에서의 종교법인법원일스님【 목 차 】Ⅰ.서론 Ⅱ.미국의 종교법인법 Ⅴ.프랑스의 종교법인법Ⅲ.영국의 종교법인법 Ⅵ.일본의 종교법인법Ⅳ.독일의 종교법인법 Ⅶ.맺는말 Ⅰ.서론우리나라에서는 종교법인에 관한 법률은 없고 다만 법인의 규정에 의해 준용되고있는것이 현실이다.문화재보호와 관련하여 불교나 유교는 오늘날 현대사회에 까지 유지 존속되고 있으나, 이는 다만 외국의 종교법과는 다른 종교관련 법이라기보다는 전통문화라는 관점에서 시각을 달리 하고 있는 것이다.현재 우리나라는 종교관련단체에 대하여 전통사찰보전및 지원에 관한법률 이나 공원법 및 민법규정에 의한 법인의 인,허가 기준의 규정에 의해 적용을 하고 있는것 ...

법학계열 | 6 page | 등록자 do**ro | 등록일 2016.02.01 | 3,000 p | 별점 5점

사찰의 법률관계에 대한소고 연구보고서
30 p
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한글사찰의 법률관계에 대한소고 연구보고서

사찰의 법률관계에 대한 몇가지 문제점(불교관습과 현행민법과의 관계)에 대해 기술한 논문 참고자료입니다.  1장 서론2장 사찰설립의 의의 1. 사찰의개념 2. 사찰의 외적 및 내적 구성요건 3. 사견3장 사찰설립에 따른 법률관계 1. 사찰설립의 성격 2. 사찰설립의 민법상 유추적용의문제4장 사찰운영의 민법상 법률관계 1. 사찰운영의 성격 2. 사찰운영의 재산관계 3 사찰운영의 계약관계 4. 사견5장 맺는말  사찰의 법률관계에 대한 소고 이 병 필 ( 원일스님)* ( 목 차 )Ⅰ.서론 Ⅱ.사찰설립의 의의1.사찰의개념2.사찰의 외적 및 내적 구성요건3.사견1)민법 제 32조와 법인설립과의 관계2)사찰성립의 영리성과 비영리성의 문제 Ⅲ.사찰설립에 따른 법률관계1.사찰설립의 성격1) 주지의 지위2) 신도회의 지위3) 종단의 변경2.사찰설립의 민법상 유추적용의문제 1) 사단법인성의 검토2) 재단법인성의 검토3) 공익법인성의 검토Ⅳ.사찰운영의 ...

법학계열 | 30 page | 등록자 do**ro | 등록일 2016.02.01 | 3,000 p | 별점 5점

사찰과종단관계 연구보고서
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한글사찰과종단관계 연구보고서

불교사찰과 포괄법인인 종단관계를 연구한 논문에 대해 기술한 참고자료입니다.  1장 들어가며2장 사찰의 성립3장 종단(포괄종교법인)의 성립4장 종단가입과 탈퇴1. 입종2. 탈종5장 맺는말  사찰과 종단관계이 병 필 (원 일 스 님) 【 목 차 】Ⅰ.들어가며 Ⅳ.종단가입과 탈퇴Ⅰ.입종Ⅱ.사찰의 성립 Ⅱ.탈종Ⅲ.종단(포괄종교법인)의 성립 Ⅴ.맺는말.Ⅰ.들어가며일반인이 출가하여 일정한 교육을 수료후, 구족계를 수지하면 종단에서 인정하는 승려로서의 자격을 가지게 된다.물론 출가희망시 미성년자이면 보호자나 법정대리인의 출가동의서를, 배우자가 있는 자 이면 배우자의 출가동의서를 요구한다.또한 일부종단에서는 배우자와의 이혼합의서의 제출을 요구하게 되며, 출가시점에서 일정의 동산이나 부동산의 재산이 있다면 그것 또한 출가시점에 종단으로 귀속한다는 서약을 하게 되는 것이다.즉 자산이 있다면 포괄종교법인(종단)의 유지재단으로의 귀속을 원칙으로 삼고 있는 것이다.대한불 ...

법학계열 | 14 page | 등록자 do**ro | 등록일 2016.02.01 | 3,000 p | 별점 5점

우루과이라운드에서의 비관세협상
2 p
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한글우루과이라운드에서의 비관세협상

우루과이라운드에서의 비관세협상에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 기술장벽2장 수입허가절차3장 관세평가4장 선적전 검사5장 원산지 규정6장 무역관련 투자조치  (우루과이라운드) 3.8 비관세장벽에 관한 협정1) 기술장벽-무역에 대한 기술장벽에 관한 협정 : xxxx.xx.xx년사이의 동경라운드에서 합의된 규약의 수정 ~ 국가들간의 기술규정과 산업적 기준의 차이 : 국제무역의 한 장애물로 존재할 수 있음.~ wto 기술장벽에 관한 협정의 목적 : 기술규정과 기준, 검사, 증명절차가 불필요한 무역장벽이 되지 못하게 하는 것 ~ 투명성확보를 위한 조치 : 문의처를 설립해야 함을 규정 주요내용 -자국이 적절하다고 고려하는 기준을 채택할 수 있는 일국의 권리를 인정 -wto 회원국들은 다른 회원국이 자국의 기준 충족을 보장하기 위하여 필요한 조치를 취하는 것을 방해할 수 없음.-모범관행규약을 규정 : 중앙정부기관에 의한 기준의 준비, 채택, 적용 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

임시수입부가세
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워드임시수입부가세

임시수입부가세에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 개념 2장 연역3장 재정 취지4장 구성5장 부과요건 6장 규정준용 7장 부칙  [임시수입부가세]1) 개념 국내산업 보호와 국제수지 개선을 목적으로 수입물품에 대하여 관세에 부가하여 부과되는 조세이다.2) 연역.제정(xxxx.xx.xx.법률 제2568호) 총 3차 개정.최근 주요 개정(2.12.29, 법률 제6305호)복잡한 관세법의 체계를 일반국민이 알기 쉽게 정비하고 납세자권리헌장의 제정근거를 마련함.관세액의 경정청구기간을 연장하는 등 납세자의 권익보호를 위한 제도를 신설 또는 보완함.육상운송수단의 국경출입절차를 보완하며 각종 허가제를 신고제로 전환하는 등 세관절차를 간소화함.3) 재정 취지임시수입부가세는 국제수지의 개선을 위하여 수입수요를 긴급히 억제할 필요가 있을 때 또는 주요 교역국의 경제사정 변동 등으로 인하여 국제 수지의 악화를 초래할 우려가 있어 이에 긴급히 대처할 필요가 있는 ...

법학계열 | 4 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 무료 | 별점 1점

저작권개론
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PPT저작권개론

저작권 개론에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 저작권의 정보1. 저작권이란 무엇인가?2. 저작권의 변천과정·역사3. 저작권의 분류·종류4. 저작권 등록 신청 방법2장 저작권의 침해1. 저작권의 침해, 구제, 처벌2. 이럴때가 저작권 침해3. 저작권 침해 예시3장 저작권의 보호1. 보호해야하는 까닭2. 올바른 저작물 이용방법3. 정보 공유라이선스 운동4. 보존 기간  저작권table of contentspart 1 저작권의 정보 저작권이란 무엇인가? 저작권의 변천과정 역사 저작권의 분류 종류 저작권 등록 신청 방법part 3 저작권의 보호보호해야 하는 까닭올바른 저작물 이용방법 정보 공유라이선스운동보존 기간part 2 저작권의 침해저작권의 침해,구제,처벌이럴 때가 저작권 침해저작권 침해 예시저작권[著作權, copyright]이란???? 문학 학술(學術) 또는 예술의 범위에 속하는창작 물인 저작물에 대한 배타적 적 권리네이버 백과사전의 저작 ...

법학계열 | 26 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 1,000 p | 별점 2점

차별의 법적개념
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PPT차별의 법적개념

차별의 법적 개념에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 차별의 의미2장 법에서 차별의 내용3장 차별의 형태4장 결론

법학계열 | 28 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 1,000 p | 별점 2점

수입인지-인지세법
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한글수입인지-인지세법

수입인지-인지세법에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.    ◎수입인지-인지세법◎1.인지세법 제1조 및 제3조에 따라 정부 및 공공기관이 아닌 일반 법인간 재화 또는 용역의 도급계약에도 인지를 첩부합니다.2.수입인지는 인지세법에 따릅니다.3.인지를 납부하여야 하는 과세문서는 법 제3조에 따르기 때문에 붙입니다.일정 규모 이상, 열거된 범위내의 상호간의 거래에 대해 국가가 정책적으로 과세하는 것입니다.님이 생각하시는 것처럼 재산권 발생으로 판단하셔도 무방합니다.4.과세대상 문서가 규정되어 있어, 계약서에 첩부하여야 하므로, 별도의 약정서로 갈음할 수는 없는 것입니다.5.인지세법에 의하여 인지를 첩부하지 않아서 세무조사를 받게 되면 법 제8조의2 가산세 조항에 따라 미납세액의 3배와 미납기간의 일수에 따른 납부불성실가산세를 부담합니다.건설업체의 세무조사시 계약서를 확인하면 조사하기는 편할 것으로 판단됩니다.합법적인 계약서의 여부와는 무관하고 과세대상 ...

법학계열 | 4 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

면허세
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한글면허세

면허세에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 면허세의 개요2장 납세의무자3장 과세대상4장 납기방법  면허세면허세의 개요면허세는 지방세(地方稅) 보통세(普通稅)이며(지방세법 제5조), 도세(道稅) 구세(區稅)이다(동법 제6조).과세대상인 면허는 각종 법령에 규정된 면허 허가 인가 등록 지정 검사 검열 심사 등 특정한 영업설비 또는 행위에 대한 권리의 설정, 금지의 해제 또는 신고의 수리 등 행정청(行政廳)의 행위로 하며, 면허의 종별은 사업의 종류 및 그 규모 등을 참작하여 제1종 내지 제5종으로 구분한다(동법 제160조).각종의 면허를 받거나 변경하는 자는 그 면허의 종류마다 면허세를 납부하여야 한다.면허의 유효기간이 정하여져 있지 않거나 그 기간이 1년을 초과하는 면허에 대하여는 매년 1월 1일에 그 면허가 경신된 것으로 보아 매년 면허세를 부과하되, 면허의 유효기간이 1년 이하인 면허와 일정한 면허에 대하여는 면허를 할 때 1회에 한하여 ...

법학계열 | 4 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

고용보험법(고용보험제도의 기능및 기본원칙)
22 p
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PPT고용보험법(고용보험제도의 기능및 기본원칙)

고용보험법 (고용보험제도의 기능 및 기본원칙)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 고용보험제도의 의의 및 개념2장 고용보험제도의 기능 및 기본원칙3장 고용보험제도의 도입의 필요성4장 고용보험의 적용대상5장 고용보험제도의 성격6장 우리나라 고용보험의 종류와 내용7장 우리나라 고용보험제도의 성격8장 고용보험제도의 사회경제적 파급효과9장 고용보험의 기대효과  ******<개념>근로자가 실직하였을 경우 실직 근로자 및 그 가족의 생활안정 도모를 위한 생계지원과 재직근로자의 고용안정 및 직업능력개발을 촉진시키기 위한 일종의 사회보험제도 <목적 >1) 실업예방, 고용촉진 및 직업능력의 개발, 향상 도모2) 근로자 개인의 복지증진과 사회 경제적 발전에 기여3)실업을 예방하고 직업능력을 개발하고, 근로자의 고용안정을 위한 사업까지 포함<고용보험제도의 기능>① 취업 전 : 올바른 직업선택을 위한 체계적 지원② 취업 후 : ...

법학계열 | 22 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 1,000 p | 별점 2점

[생활과세금] 종합부동산세
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한글[생활과세금] 종합부동산세 [후기 1건]

[생활과 세금] 종합부동산세에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 종합부동산세란?2장 과세대상은?3장 종합부동산세 과세대상이 되는 주택4장 과세제외 대상 5장 별장도 과세대상에 해당되나? 6장 재산세 및 종합부동산세 과세대상 여부 7장 납세의무자 8장 과세표준 9장 신고와 납부 10장 결정과 경정  종합부동산세종합부동산세란?지방자치단체가 부과하는 종합토지세 외에 일정 기준을 초과하는 토지와 주택 소유자에 대해서 국세청이 별도로 누진세율을 적용해 국세를 부과하는 제도이다.2003년 10월 29일 정부가 부동산 보유세 개편방안에 따라 종합부동산세 법안을 마련하면서 부동산 종합대책의 일환으로 내놓은 개념으로 부동산 과다 보유자에 대한 과세 강화와 부동산 투기 억제, 불합리한 지방세 체계를 개편하기 위해 도입한 제도로, 2005년부터 시행되었다.(출처-네이버 백과사전)과세대상은?먼저 주택의 경우 “주택”이라 함은 세대의 세대원이 장기간 독 ...

법학계열 | 7 page | 등록자 dh**pdj | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

한부모가족복지법
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PPT한부모가족복지법

한부모가족복지법에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 한 부모 가족 복지법의 목적2장 한 부모 가족 복지법의 연혁3장 한 부모 가족 복지법의 수급권4장 한 부모 가족 복지법의 책임주체5장 한 부모 가족 복지조치6장 한 부모 가족 복지시설7장 한 부모 가족 복지법의 개정방향

법학계열 | 19 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

특별소비세
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한글특별소비세

특별소비세에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 특별소비세1. 특별소비세의 특징과 조세정책적 효과2. 특별소비세와 부가가치세의 비교2장 과세요건1. 과세대상 및 세율2. 납세의무자 및 과세표준3. 과세시기와 각종의 의제규정3장 납세의무이행절차1. 과세표준의 신고와 납부2. 결정,경정4장 미납세반출  특 별 소 비 세1.특별소비세의 특징과 조세정책적 효과1)특별소비세의 특징(1)조세정책적 목적으로 가지는 특징특별소비세는 사치성이 있는 물품 및 행위에 대하여 고율의 차등비례세율을 적용함으로써 일반소비세인 부가가치세가 가지는 역진부담을 완화하고 소비억제적 기능을 달성시켜 경기조절기능 및 재정정책목적을 수행한다.(2)과세요건이 가지는 특징①과세대상사치성이 있는 과세대상을 열거주의에 의하여 과세하고 있다.이러한 과세대상은 다시 과세물품, 과세장소 및 과세유흥장소로 구분한다.②납세의무자간접세로서 담세자와 법률적 납세의무자는 상이하며 세부담의 전가에 있 ...

법학계열 | 8 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

증여세
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한글증여세

증여세에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 증여세란?2장 증여세 납세의무자3장 증여세 과세대상4장 증여세 과세대상 재산5장 증여세의 신고 납부 6장 증여세 납세의무의 성립시기7장 증여세 세율, 세액 할증 및 공제  증 여 세1.증여세란?증여세란 타인으로부터 무상으로 재산을 취득하는 경우 그 취득자가 증여받은 재산을 과세물건으로 하여 그 재산가액을 과세표준으로 하여 부과하는 조세입니다.상속세는 상속개시에 의하여 재산이 이전되는 경우에 과세되고 증여세는 생존중에 쌍방간의 계약에 의하여 이전하는 재산에 대하여 과세된다는 것이 다를 뿐 실질적으로는 재산의 무상이전을 그 과세대상으로 한다는 점에서 동일하기 때문에 일반적으로 증여세는 상속세의 보완세로서의 성격을 가지고 있습니다.우리나라의 증여세과세체계는 증여자를 기준으로 하여 증여자별ㆍ수증자별로 과세가액을 합산과세하고 10년 이내에 동일인으로부터의 증여가액을 누적과세 합니다.또한 사인증여, 유증 및 ...

법학계열 | 4 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

이혼-혼약의 궁극적파기
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한글이혼-혼약의 궁극적파기

이혼-혼약의 궁극적 파기에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 현대적 현상으로서의 이혼1. 역사적 개관2. 현대적 현상이 초래된 이유3. 이혼의 여파2장 결혼의 붕괴로서의 이혼1. 성서적 자료들2. 이혼에 대한 신학적 이해3. 신약성서의 무無.율법주의4. 기독교적 결단을 위한 원칙들3장 이혼과 재혼1. 이혼은 재혼에 이르는 자유를 내포하는가?2. 이혼한 그리스도인은 반드시 재혼해야 하는가?4장 이혼과 교회1. 이혼한 사람들에 대한 구속적 관점 발전2. 교회 내에서 이혼한 사람들에게 역할 부여  이혼 : 혼약의 궁극적 파기1.현대적 현상으로서의 이혼(1) 역사적 개관구약성서에는 이혼에 관한 율법이 있지만 이혼은 고대 사회에서 예외적인 상황후기 고대의 그리스와 로마 사회에서의 이혼 역시 방탕한 상류계층의 일초대 기독교 공동체는 로마제국의 광범위한 사회와 강력한 대조를 이룸교회가 가르친 드높은 결혼관은 기독교의 문화적 세력보다 더 크게 퍼져나감( ...

법학계열 | 4 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.31 | 700 p | 별점 1점

생활과 세금(자동차세)
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한글생활과 세금(자동차세)

생활과 세금(자동차세)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 자동차세 개요 2장 자동차세 정의 3장 납세의무자4장 과세권자5장 과세물건6장 납부 방법7장 비과세 대상8장 면제대상 및 대상차량  <생활과 세금>-자동차세-자동차세1.자동차세 개요 -정의 : 자동차세는 자동차의 소유자에 대하여 과세하는 재산세적 성격과 도로손상부담금적인 성격 및 소비세적 성격을 동시에 갖고 있음 -납세의무자 : 납기가 있는 달(매년 6월1일과 12월1일) 기준 현재 자동차 소유자 -과세대상 : 자동차관리법에 의하여 등록 또는 신고된 차량과 건설기계관리법에 의하여 등록된 덤프트럭 및 콘크리트 믹서트럭을 소유한 자 -과세표준 : 자동차의 실제 배기량, 승차정원, 적재정량 등을 기준으로 산정 2.자동차세 정의 자동차세는 자동차의 소유에 대하여 과세하는 시세로서 재산세적인 성격과 도로손상 및 환경오염에 대한 부담금적 성격을 동시에 갖는 세금이 ...

법학계열 | 8 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

장애인노인임산부 등의 편의시설 증진 보장에 관한 법률
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PPT장애인노인임산부 등의 편의시설 증진 보장에 관한 법률

장애인 노인 임산부 등의 편의시설 증진 보장에 관한 법률에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 의의 2장 용어의 정의(법 제2조) 3장 시설접근권4장 장보접근권 5장 벌금, 이행 강제금, 과태료

법학계열 | 18 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

사회복지법제론(노인장기요양보험)
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PPT사회복지법제론(노인장기요양보험)

사회복지법제론(노인장기요양보험)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 노인장기요양보험제도의 목적2장 장기요양급여 제공의 기본원칙3장 장기요양보험의 신청자격4장 장기요양급여 이용 신청방법 및 판정5장 장기요양인정의 신청6장 장기요양이 필요한 기능 상태와 수준7장 장기요양보험8장 장기요양급여의 종류9장 장기요양급여의 제한10장 재가 및 시설 급여비용11장 장기요양위원회  *대구대학교직업재활학과교수 나 운 환******사회복지법제론-노인장기요양보험법-노인장기요양보험법노인장기요양보험제도의 목적☞ 고령이나 노인성 질병 등의 사유로 일상생활을 혼자 수행하기 어려운 노인 등에게 신체활동 또는 가사활동지원 등의 장기요양급여를 사회적 연대원리에 의해 제공하는 사회보험제도이다.대상자의 심신 상태와 부양여건에 따라 시설 또는 가정 등 다양한 형태의 서비스 공급자를 포괄하며, 대상노인에 대한 현물서비스 제공과 함께 예외적으로 가족 요양비, 휴식서비스와 같은 부양 ...

법학계열 | 16 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

정신보건법(사회복지 법제)
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PPT정신보건법(사회복지 법제)

정신보건법(사회복지 법제)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 정신보건법이란?2장 의의 및 특징3장 정신보건법안4장 정신보건 개정법안5장 목적 및 기본이념6장 정의7장 국가, 국민, 운영자의 의무8장 정신보건 전문 요원9장 권익보호 및 지원  ***사회복지 법제론정신보건법정신보건법이란?정신보건법은 정신보건서비스에 관한 법정신보건서비스란? 정신적 안녕을 증진시키고, 정신장애를 완화시키는 제반 활동 의의 및 특징정신보건법은?사회복지서비스법의 일환으로 정신질환의 고통완화`치유`예방과 관련된 포괄적인 서비스개정된 정신보건법?기존의 장기입원 중심에서 벗어나 지역사회에서 정신질환자를 조기발견`치료`재활시키는 지역사회정신보건사업으로 정책을 전환시킴.2정신보건법은 수급권자의 권익보호를 중시정신보건법안1995년 12월 이러한 배경 하에 정신보건법이 제정123341985년도에 처음으로 국회에 제출되었으나 강제입원규정과 관련하여 함께 법안이 폐기 1992년도 ...

법학계열 | 17 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

의료급여(사회복지 법제론)
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PPT의료급여(사회복지 법제론)

의료급여(사회복지 법제론)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 의료급여법이란? 2장 수급권자3장 의료급여의 내용4장 보장기관5장 의료비용의 청구와 지급 6장 급여의 제한7장 급여의 중지8장 의료급여법 개정 내용  ***사회복지 법제론의료급여.의료급여법이란? 12생활이 어려운 자에게 의료급여를 실시 함으로써 국민보건의 향상과 사회복지의 증진에 이바지함을 목적으로 제정된 법률 건강보험과 다른 공공부조로서 사회적 약자들에게 국가가 그들의 인간적인 삶을 보장해주는 최소한의 안전장치수급권자재해구호법에 의한 이재민1234국민기초생활법에 의한 수급자의사상자 예우에 관한 법률에 의한 의상자 및 의사자의 유족독립유공자 예우에 관한 법률에 의해 의료급여를 인정받은자.수급권자1234문화재보호법에 의하여 지정된 중요무형문화재의 보유자 및 그 가족으로서 문화재청장이 의료급여가 필요하다고 요청한 자중 보건복지부장관이 의료급여가 필요하다고 인정한자.광주민주화운동 관 ...

법학계열 | 16 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

미디어법
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PPT미디어법

미디어법에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 미디어법2장 대기업의 방송진출이란?3장 방송진출에 대한 견해4장 외국의 사례5장 결론  미디어법목차 미디어법대기업의 방송진출이란?방송진출에 대한 견해외국의 사례결론미디어법미디어법방송법신문법iptv법방송사업자 소유권방송편성권신문 등의 자유기능 보장인터넷 멀티미디어방송사업대기업의 방송진출이란? 방송진출에 대한 견해양질의 컨텐츠 생산미디어 산업의 경쟁력 강화를 위한 거대 자본의 유입이 필요 양질의 컨텐츠 생산가능방송진출에 대한 견해독과점 구조 탈피지상파 3사의 독과점 지배구조에 따른 경쟁력 약화 독과점 지배구조 탈피방송진출에 대한 견해시대적 역류신문과 방송의 겸영과 교차소유는 세계적 추세이다시대적 요청에 부흥하지 못함방송진출에 대한 견해경제적 파급효과거대자본 투입 및 미디어 산업의 확장및 전문 노동력 필요 일자리 문제 해결영국의 사례영국외국의 사례미국일본독일신문, 지상파 방송 간 결합 허용전국 독자 ...

법학계열 | 17 page | 등록자 tk**hrwk | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

청소년근로를 보호하기 위해 개정되어야 할 노동법(법학)
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한글청소년근로를 보호하기 위해 개정되어야 할 노동법(법학)

청소년 근로를 보호하기 위해 개정되어야 할 노동법(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 근로기준법 적용 범위의 확대2장 단시간근로자의 근로조건 보호3장 근로계약의 서면작성 4장 연소근로자의 연령조정5장 청소년 노동보호를 위한 국가의 의무와 근로감독 규정 신설6장 연소근로자 최저임금 감액 적용조항 삭제  청소년 근로를 보호하기 위해 개정되어야 할 노동법 (법학)1.근로기준법 적용 범위의 확대청소년들이 주로 하는 아르바이트는 중국집 배달, 전단지 배포, 미용실 보조, 책대여점 점원 등으로 한 사업장 내에서 일하는 근로자 수는 대부분 5인 미만이다.따라서 근로조건 위반시 손해배상신청 및 귀향여비 지급, 해고제한, 구제신청, 가산수당 지급, 연월차유급휴가, 퇴직금 등 근로기준법 중 핵심조항의 적용을 받지 못하게 되는 불이익을 당할 수밖에 없다.그럼에도 불구하고 행정감독상의 어려움, 사용자의 능력, 법의 실효성 미흡, 제도적 타당성 논란 등을 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

정당한 조합활동에 대한법적 보호 및 조합활동의 정당성 판단기준(법학)
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한글정당한 조합활동에 대한법적 보호 및 조합활동의 정당성 판단기준(법학)

정당한 조합활동에 대한 법적 보호 및 조합활동의 정당성 판단기준(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 조합활동의 의의2장 정당한 조합활동에 대한 법적 보호3장 조합활동의 정당성 판단기준  정당한 조합활동에 대한 법적 보호 및 조합활동의 정당성 판단기준 (법학)1.조합활동의 의의노동조합은 조합의 목적을 달성하기 위하여 내부의 조직력을 유지 또는 강화하는 것이 필수적이다.따라서 노동조합은 설문조사를 통한 조합원의 의견수렴, 총회나 대의원회 개최, 조합방침의 홍보 및 선전, 미조직 노동자에 대한 가입권유, 각종 집회 개최, 유인물 배포와 부착, 동호회 활동 등 일상적인 조합활동을 통하여 조합원의 단결력을 유지 강화한다.이와 같이 노동조합이 단결력을 유지 강화하기 위해 행하는 일상적 제반활동을 좁은 의미의 조합활동 또는 일상적 조합활동이라고 한다.(이하에서는‘일상적 조합활동’을 줄여서‘조합활동’이라고 함) 2.정당한 조합활동에 대한 법적 보 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

정년 이후의 해고무효 확인의소 및 회사의 청산절차 종료 후 부당해고구제판정의 소의 이익(법학)
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한글정년 이후의 해고무효 확인의소 및 회사의 청산절차 종료 후 부당해고구제판정의 소의 이익(법학)

정년 이후의 해고무효 확인의 소 및 회사의 청산절차 종료 후 부당해고구제판정의 소의 이익(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 정년 이후의 해고무효확인의 소2장 회사의 청산절차 종료후 부당해고구제판정의 소의 이익  정년 이후의 해고무효 확인의 소 및 회사의 청산절차 종료 후 부당해고구제판정의 소의 이익 (법학)1.정년 이후의 해고무효확인의 소-해고무효확인의 소는 피고와의 사이에 이루어진 근로계약상의 지위 회복을 목적으로 하는 것이므로, 사실심 변론종결 당시 이미 정년을 지났다면 근로자로서의 지위를 회복하는 것은 불가능하게 되었으므로 해고무효확인의 소는 확인의 이익이 없다.근로자에 대한 명예퇴직처분이 실질상 해고에 해당한다고 하여 그 무효임의 확인을 구함과 아울러 근로를 제공할 수 있었던 기간 동안의 임금을 청구하는 경우, 해고무효확인의 소는 피고와의 사이에 이루어진 근로계약상의 지위 회복을 목적으로 하는 것임이 명백하므로, 사실심 변 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

정규직 전환에 따라 발생 가능한 법적문제 검토(법학)
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한글정규직 전환에 따라 발생 가능한 법적문제 검토(법학)

정규직 전환에 따라 발생 가능한 법적 문제 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 정규직 전환시 차별의 문제2장 경력인정의 문제3장 2년을 근속한 파견노동자의 계약직 채용4장 마치며  정규직 전환에 따라 발생 가능한 법적 문제 검토 (법학)1.정규직 전환시 차별의 문제하나의 사업장에서 정규직화를 실시하면서도 여성이라는 이유로 차별을 당하거나, 일부 직종만을 상대로 정규직화를 함으로써 차별을 당하는 사례(생산직을 제외한 사무직만을 정규직화 하는 경우)가 있다.물론 취업규칙이나 단체협약에 근거하지 아니한 경우에 문제되는 것이지만, 부당한 차별에 대하여 동등한 대우를 요구하는 방식으로 정규직화를 주장할 수 있는지가 문제된다.근로기준법 제5조는 성별, 국적, 신앙, 사회적 신분을 이유로 한 차별을 금지하고 있고, 동 조항은 강행규정으로서 위반시 처벌은 물론 사법상 효력이 부정되므로 여성이라는 이유로 정규직 전환에서 제외된 경우라면 동 조 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

자유계약노동과 단시간및 파견근로 검토(법학)
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한글자유계약노동과 단시간및 파견근로 검토(법학)

자유계약노동과 단시간 및 파견근로 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 자유계약노동2장 단시간 근로3장 파견근로  자유계약노동과 단시간 및 파견근로 검토 (법학)1.자유계약노동`자유계약노동이란 종속적 노동의 모습(근로계약적 특징)과 함께 독립적 노동의 모습(자유계약적 특징)을 동시에 가지고 있는 노무공급관계를 지칭하는 것으로 계약의 외형은 도급 위임계약과 같은 자유노동계약이거나 이와 유사하지만, 계약의 존속과 실질적 전개과정에서 보이는 종속성이 일반 근로계약관계와 흡사한 점이 많은 노무공급관계를 말한다.이러한 자유노동계약의 일차적 또는 선결적 문제가 바로 자유계약노동관계에서 노무를 급부하는 자(`특수고용직)의 근로자성이며 1990년대 이후 근로자성이 자주 논란이 되고 있는 특수고용직에는 신문사의 광고판매요원, 학습지회사의 학습지 상담교사, 보험회사의 외무원, 골프장의 경기보조원(캐디), 사설학원의 단과반 강사, 레미콘차량 등의 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

영업양도시 양도인와 양수인의 법적지위 연구(법학)
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한글영업양도시 양도인와 양수인의 법적지위 연구(법학)

영업양도시 양도인와 양수인의 법적 지위 연구(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 영업양도시 양수인의 법적 지위1. 양도인이 부담하던 권리장의무의 포괄승계 2. 양수인의 책임 범위 2장 영업양도시 양도인의 법적 지위  영업양도시 양도인와 양수인의 법적 지위 연구 (법학)1.영업양도시 양수인의 법적 지위1) 양도인이 부담하던 권리의무의 포괄승계 통상 사업이전에 따른 법률효과로는 이전되는 근로자에 대하여 양수인을 종전의 양도인의 지위에 들어서게 한다.이때 양수인을 양도인의 지위에 들어서게 한다는 의미를 종전 양도인이 부담하던 모든 권리의무를 그대로 이어 받는 것으로 할 것인지, 아니면 사업이전 이후에 대해서만 양수인이 근로자에 대한 근로계약상의 권리의무를 부담하는 것으로 구성할 것인지가 문제이다.이를 달리 표현하자면 사업이전의 법률효과로 양수인은 양도인이 가지는 사용자의 기능(즉 지위)만을 승계받는 것으로 할 것인지, 아니면 양도인이 근 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

실종선고취소의 법적 효과(민법)
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한글실종선고취소의 법적 효과(민법)

실종선고 취소의 법적 효과(민법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 원칙2장 예외1. 실종선고 후 그 취소 전에 善意로 한 행위 2. 실종의 선고를 직접원인으로 하여 재산을 취득한 경우 3. 별도의 권리취득원인의 있는 경우  실종선고 취소의 법적 효과 (민법)1.원칙a) 실종선고의 취소사유가 생긴 것만으로는 실종선고에 기한 사망의제의 효과가 뒤집어지지는 않는다.예컨대, 실종선고로 인하여 실종기간 만료시를 기준으로 상속이 개시된 이상, 설사 이후 실종선고의 취소사유가 생겼다고 하더라도 실제로 실종선고가 취소되지 아니하는 한, 실종선고로 인하여 사망한 것으로 간주되는 시점과 달리 사망시점을 정하여 이미 개시된 상속을 부정하고 이와 다른 상속관계를 인정할 수는 없다(대판 xxxx.xx.xx.94다21542).마찬가지로 실종자에 대하여 이미 xxxx.xx.xx.실종선고가 내려지고 확정되었다면, 이 실종선고가 취소되지 아니하는 한, 그 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

스팸메일의 정의 및 법적문제 검토(법학)
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한글스팸메일의 정의 및 법적문제 검토(법학)

스팸메일의 정의 및 법적 문제 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 스팸메일의 정의2장 불법 스팸메일의 법적 구성요건3장 개인정보 불법 수집에 의한 스팸메일 전송 문제  스팸메일의 정의 및 법적 문제 검토 (법학)1.스팸메일의 정의스팸메일이란 ‘정보통신망을 이용하여 일정한 내용을 수신자의 의사에 관계없이 일방적으로 보내는 메일’을 의미한다.스팸메일의 대부분은 주로 허위 혹은 닉네임으로 불필요하거나 승인되지 않은 광고, 판촉물, 금융 피라미드, 추천형식, 음란 불법 소프트웨어 복제판매, 기타 다른 형태의 권유를 게시 게재하여, 이메일, 팩스, 전화 등의 전송방법을 이용해서 수신자의 의사에 관계없이 일방적으로 보내는 메일이다.이를 정크메일(junk mail), 벌크메일(bulk mail)이라고도 한다.이러한 스팸메일은 정보화 시대의 새로운 정보 쓰레기로 취급되고 정보통신서비스 이용자들에게 많은 피해를 야기하고 있는 것이사실이다.2. ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

사직원제출로 근로관계가 종료된경우 및 법률상 이익의 인정의 경우의 소의 이익(법학)
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사직원 제출로 근로관계가 종료된 경우 및 법률상 이익의 인정의 경우의 소의 이익(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.    사직원 제출로 근로관계가 종료된 경우 및 법률상 이익의 인정의 경우의 소의 이익 (법학)1.사직원 제출로 근로관계가 종료된 경우-해고의 효력을 다투던 중 사직원 제출로 근로관계가 종료된 근로자는 중앙노동위원회의 재심판정을 다툴 소의 이익이 없다.이사건에 돌아와 보건대, 원고가 xxxx.xx.xx.사직원을 제출하였음에도 취업규칙 소정의 14일이 경과하도록 참가인이 이를 수리하지 아니하였다면 사직원 제출일로부터 14일이 경과한 xxxx.xx.xx.자로 사직원 제출에 의한 해지의 효력이 생김으로써 원고는 그 날짜로 참가인의 직원으로서의 신분을 상실하였다고 보아야 할 것이다.그럼에도 원심이 참가인이 원고의 사직원을 수리하지 않음으로써 근로관계가 계속됨을 전제로 원심 소송계속중인 xxxx.xx.xx.원고소송대리인의 준비서면에 의 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

비즈니스모델특허시 특허적격성 및 문제점 검토(법학)
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비즈니스모델 특허시 특허적격성 및 문제점 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 정의2장 비즈니스모델의 특허적격성3장 비즈니스모델 특허의 문제점1. 국제관계의 측면2. 경제적인 측면 3. 법적인 측면  비즈니스모델 특허시 특허적격성 및 문제점 검토 (법학)1.정의우리나라 특허청에서는 비즈니스모델 특허(이하 bm 특허라 함)를 아래와 같이 정의하고 있다.① 사업 아이디어에 정보 시스템을 결합한 형태로서 그 실시를 위하여 영업방법에 대한 아이디어를 소프트웨어 또는 하드웨어에 의하여 실현된 논리 단계를 필요로 하는 발명② 비즈니스모델(경제법칙 및 현물시장의 거래 방법), 프로세스 모델(시계열적인 데이터 처리 과정으로 업무의 데이터 흐름), 데이터 모델(업무를 다루는 데이터 집합 및 속성 정보)이 결합한 형태즉, bm 특허란 새로운 영업방법이나 방식, 서비스 등의 아이디어를 인터넷 또는 장치, 기구 등을 이용한 발명이라고 정의할 수 있다 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

비정규노조설립 시 복수노조 문제(법학)
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한글비정규노조설립 시 복수노조 문제(법학)

비정규 노조설립 시 복수노조 문제(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 개요2장 ‘하나의 사업 또는 사업장에 노동조합이 조직되어 있는 경우’의 의미3장 ‘조직대상을 같이한다’의 의미4장 노조법 부칙 제5조 해석에 따른 비정규노조설립의 금지여부  비정규 노조설립 시 복수노조 문제 (법학)1.개 요복수노조금지조항(구노조법 제3조 단서 제5호)이 삭제되면서 신설된 노조법 부칙 제5조 “① 하나의 사업 또는 사업장에 노동조합이 조직되어 있는 경우에는 제5조의 규정에도 불구하고 2006년 12월 31일까지는 그 노동조합과 조직대상을 같이하는 새로운 노동조합을 설립할 수 없다.② 행정관청은 설립하고자 하는 노동조합이 제1항의 규정에 위반한 경우에는 그 설립신고서를 반려하여야 한다”는 노조설립에 관한 경과조치로서 복수노조 설립을 원칙적으로 허용하되, 다만 기업별노조가 주축인 우라나라의 현실에 비추어 산업현장에 대한 충격을 최소화하기 위하여 기업단 ...

법학계열 | 3 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

비정규노동자의 노동조합 결성(법학)
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한글비정규노동자의 노동조합 결성(법학)

비정규 노동자의 노동조합 결성(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 복수노조 문제2장 특수고용직 노동자의 노동조합법상의 노동자성 인정3장 사용자성 확대 적용4장 정상적 비정규직 노사관계를 위한 정책방향1. 사용자에 의한 부당노동행위 문제2. 정규직 노동조합과의 갈등 문제  비정규 노동자의 노동조합 결성 (법학)1.복수노조 문제현행 노동조합및노동관계법에서 규정하고 있는 복수노조 금지 조항은 사실 사용자들에게 비정규직 노동조합의 설립 자체를 막을 수 있는 무기가 되어 왔다.하지만 지금 상태에서도 실질적으로 비정규직이 정규직 노동조합에 가입하지 않았을 경우 행정관청 또는 노동위원회의 실질적 조사를 통하여 비정규직 노동조합의 설립이 가능하여야 한다.2.특수고용직 노동자의 노동조합법상의 노동자성 인정앞서 언급한 특수고용직 노동자의 노동자성 인정을 통한 노동법상의 보호는 개별적 근로관계하에서의 기본권뿐만이 아닌, 집단적 노사관계하에서 권리도 당 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

취득세의이해
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한글취득세의이해

취득세의 이해에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 취득세란?2장 취득세의 중과세3장 과세대상4장 취득시기5장 납세의무자6장 세율7장 예시8장 취득세의 자신신고 납부기간9장 비과세등  취득세※차례1.취득세란?2.취득세의 중과세3.과세대상4.취득시기5.납세의무자6.세 율7.예시8.취득세의 자신신고 납부기간9.비과세등1.취득세란?부동산등 소유권을 취득하는 행위와 증축, 개축등으로 가액이 증가되는 경우에 취득으로 보고 있다.지방세법에서 취득이라 함은 매매, 교환, 상속, 증여, 기부, 법인에 대한 현물출자, 건축, 공유수면의 매립, 간척에 의한 토지의 조성등과 기타 이와 유사한 취득으로서 원시취득, 승계취득 또는 유상 무상을 불문한일체의 취득을 말한다.(지방세법 제104조) 2.취득세의 중과세취득세도 등록세와 같이 대도시내의 신 증설공장에 대한 300% 중과세와 본점과 주사무소용 부동산을 대도시에 두게 되면 역시 300%가 중과세되며 사치성 재산 ...

법학계열 | 4 page | 등록자 pa**izen | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

불법파업의 법적개요(법학)
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한글불법파업의 법적개요(법학)

불법파업의 법적 개요(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 들어가며2장 주체의 정당성3장 목적의 정당성4장 절차의 정당성5장 방법의 정당성  불법파업에 대한 법적 개요 (법학)1.들어가며불법파업이란 현행법상 정당성을 가지지 못한 파업을 말한다.근로자의 파업이 정당성을 가지려면 쟁의주체가 노동조합이어야 하고, 쟁의목적이 근로조건 결정과 관련된 사항이어야 하고, 찬반투표, 조정 등의 절차를 밟아야 하며, 쟁의수단이 폭력 파괴 등을 동반하지 않아야 한다.2.주체의 정당성쟁의행위의 정당한 주체는 노동조합이어야 한다.하지만 노동조합이 아닐지라도 노동자 단체로서의 실질적 요건을 갖추고 있는 집단이면 쟁의행위의 주체가 될 수 있다.3.목적의 정당성노동조합이 근로조건 등의 경제적 지위 향상과 관련된 요구를 달성하기 위하여 쟁의행위를 했을 경우는 정당하다.즉, 사용자를 상대로 경제적인 요구를 내걸고 파업한 경우는 말할 것도 없으며 정부의 정책을 반대 ...

법학계열 | 2 page | 등록자 cw**7777 | 등록일 2016.01.30 | 700 p | 별점 1점

부진정연대채무자의 일부변제 관련법적 검토(민법)
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부진정연대채무자의 일부변제 관련 법적 검토(민법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 문제의 소재2장 학설1. 외측설2. 내측설3. 안분설3장 판례1. 사용자배상책임에서는 안분설2. 기타 부진정연대채무관계에서는 외측설  부진정연대채무자의 일부변제 관련 법적 검토 (민법)1.문제의 소재부진정연대채무에 있어서 각 채무자의 채무액이 다르고, 채무자 1인이 일부변제를 한 경우에 나머지 채무자의 채무 범위가 어떤 범위에서 소멸하는지가 문제된다.예컨대, 갑과 을이 a에게 부진정연대채무를 부담하고 있는데, 갑의 채무는 100만원, 을의 채무는 70만원이다.이때 갑이 40만원을 변제한 경우 을이 a에게 부담하는 채무는 얼마인가가 문제되는데, 이런 문제는 채무를 많이 부담하고 있는 쪽에서 일부변제 한 경우에만 생긴다.즉, 채무를 적게 부담하는 쪽에서 일부변제를 한 경우 나머지 채무자의 채무는 언제나 그 변제액 만큼 감소하기 때문이다.위 사례에서 을이 40 ...

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법적으로 본 정규직전환 약속의 구속력(법학)
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법적으로 본 정규직 전환 약속의 구속력(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 들어가며2장 구두약속에 의한 경우3장 근로계약에 의한 경우4장 노동관행이 존재하는 경우5장 취업규칙으로 정한 경우6장 단체협약으로 정한 경우  법적으로 본 정규직 전환 약속의 구속력 (법학)1.들어가며사업주가 비정규직을 선호하는 이유는 인건비 절감과 기업 경영에 있어서 인력 구조조정을 비교적 쉽게 할 수 있다는 데 있을 것이다.그렇다면 예측할 수 없는 기업환경 속에서 사업주는 정규직 전환을 약속하더라도 시기를 특정하는 등 스스로 구속력을 갖는 약속보다는 언제든지 변경할 수 있는 은혜적인 형태의 불확정적인 약속을 선호할 것이다.2.구두약속에 의한 경우가장 흔히 볼 수 있는 것은 사용자가 시기를 특정하지도 않고 정규직 전환의 형태나 조건에 대해서도 아무런 언급이 없는채 막연히 정규직 전환을 약속하는 경우이다.원칙적으로 고용계약은 불요식 계약이므로 구두에 의한 계 ...

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민법상부재자 잔류재산의 관리(법학)
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민법상 부재자 잔류재산의 관리(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 재산관리인의 선임 등1. 제22조 [부재자의 재산관리] 2. 제23조 [관리인의 개임] 2장 재산관리인의 직무1. 제24조 [관리인의 직무] 3장 재산관리인의 권한1. 제25조 [관리인의 권한] 2. 제118조 [대리권의 범위] 4장 재산관리인의 담보제공의무와 보수지급1. 제26조 [관리인의 담보제공, 보수]  민법상 부재자 잔류재산의 관리 (법학)1.재산관리인의 선임 등부재자가 스스로 재산관리인을 정하지 아니한 때, 또는 스스로 관재인을 정하였으나 위임계약기간의 만료 등으로 그 관재인의 권한이 소멸한 때에 법원은 일정한 자의 청구에 의하여 재산관리인을 선임할 수 있고(제22조 1항), 그리고 부재자가 스스로 관재인을 정하였으나, 부재자 그 자신의 생사가 불명하게 된 경우에는 법원이 그 관재인을 개임할 수 있도록 하였다(제23조).제22조 [부재자의 재산관리 ...

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미성년자의 취업 금지와 제한및 미성년자 근로계약과 임금보호(법학)
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미성년자의 취업 금지와 제한 및 미성년자 근로계약과 임금보호(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 취업의 금지와 제한 1. 최저연령 및 취직인허2. 유해·위험 작업에의 사용금지3. 갱내근로 금지 2장 미성년자의 근로계약과 임금보호1. 근로계약2. 임금청구3. 서류의 비치  미성년자의 취업 금지와 제한 및 미성년자 근로계약과 임금보호 (법학)1.취업의 금지와 제한 1) 최저연령 및 취직인허근기법 제62조는 연소자가 의무교육의 기회를 받을 수 있도록 15세 미만자에 대해 고용을 금지시키고 있다.그러나 예외적으로 15세 미만자라 하더라도 의무교육에 지장이 없는 한 본인의 신청에 따라 노동부장관이 직종을 지정하여 발행한 취직인허증을 가지고 있는 자에 대하여는 고용이 가능하다.☞ 벌칙 : 2년 이하의 징역 또는 1천만원 이하의 벌금취업의 최저연령에 관해서는 국제노동기구(ilo)의 취업의 최저연령에 관한 협약(138호)에서 세부적으로 정하고 있 ...

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독자적인 비정규노동조합설립의 필요성 검토(법학)
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독자적인 비정규노동조합 설립의 필요성 검토(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 들어가며2장 비정규노동조합 활성화의 어려움 사유3장 마치며  독자적인 비정규노동조합 설립의 필요성 검토 (법학)1.들어가며하나의 사업 또는 사업장에 기업별노조가 조직되어 있거나 한 기업에 속한 대부분의 노동자들이 특정 산업별 노동조합에 가입되어 지부로 결성된 경우 노조규약을 살펴보면 조직대상은‘당해 사업 또는 사업장에 근무하는 모든 노동자’로 되어 있으며, 동 규약에 의하면 당해 사업 또는 사업장에 근무하는 비정규 노동자들도 당연히 가입대상이 된다.그러나 비정규노동자들은 정규직으로만 구성된 노동조합(정규직이 결성한 노동조합을 편의상 ‘기존노동조합’이라 함)에 가입할 수 있다는 사실 자체를 알지 못하는 것은 물론이고 가입하려고 들지도 않는다.또한 기존노동조합은 노동조합의 단결력 강화를 위하여 회사와 유니온 숍 협정까지 체결하지만 비정규노동자들은 제외된 유니 ...

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단시간근로와 파견근로 및 특수형태 근로(노동법)
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단시간 근로와 파견근로 및 특수형태 근로(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 단시간 근로2장 파견근로자3장 특수형태근로  단시간 근로와 파견근로 및 특수형태 근로 (노동법)1.단시간 근로외국의 경우 비정규 근로자라 함은 대부분 이 그룹의 근로자를 지칭할 정도로 비중이 높으나, 우리 나라의 경우 전체 임금근로자의 대략 10.4%가 이 이른바 파트타이머나 아르바이트생과 같은 단시간 근로자로 분류되어 있으며 점차 확대 추세에 있는 실정이다.현행 근로기준법에서는 이러한 단시간근로자의 규정은 『이 법에서 단시간근로자라 함은 1주간의 소정근로시간이 당해 사업장의 동종 업무에 종사하는 통상근로자의 1주간의 소정근로시간에 비하여 짧은 근로자를 말한다』고 규정하고 있다.한편, 증대하고 있는 이러한 유형의 단시간 근로계약자가 실제 통상근로자와 차이가 없는 근로시간을 일하면서도 차별적인 대우를 받고 있는 이른바 「명목상의 단시간 근로자」에 관한 적절 ...

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단기고용계약 증대의 문제점과 규제방향(법학)
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단기 고용계약 증대의 문제점과 규제방향(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.    단기 고용계약 증대의 문제점과 규제방향 (법학)1.단기 고용계약 증대의 문제점이와 같은 단기 고용계약자의 증대는 앞으로도 노동력 유연화의 추세 속에서 더욱 가속화될 것이다.중견 대기업에서는 정규직 인원정리 및 비정규직으로의 대체가 발생하고 있으며, 인건비 부담이 심한 중소 영세기업에서도 상당수의 신규채용이 임시 일고로 이루어지고 있음은 눈에 띠는 사실들이다.이러한 단기 고용계약자의 확대는 고용구조의 기형화만이 아니라 적지 않은 사회적 비용을 창출하게 된다.첫째, 비자발적 단기 고용자의 급증은 인적 자원 배분의 효율성을 저해한다.고용위기하에서 정규직 일자리를 찾을 수 없는 고급인력들이 단기 고용계약으로 하향 취업하는 것은 인력 활용의 효율성은 물론, 기업의 생산성 향상을 저해하는 요인이다.또한 이들의 일자리 불만족으로 인한 실업이나 경제활동의 포기는 그에 대한 ...

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노사관계주요 분쟁 유형중 부당노동행위에 해당하지 않는 경우(법학)
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노사관계 주요 분쟁 유형중 부당노동행위에 해당하지 않는 경우(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 들어가며2장 법원의 판단3장 노동위원회의 판단  노사관계 주요 분쟁 유형중 부당노동행위에 해당하지 않는 경우 (법학)1.들어가며노조법 제81조 각 호에서 정하고 있는 부당노동행위는 5가지 유형으로 볼 수 있으며, 제3호의 유형은 대체로 단체교섭 및 단체협약체결과 관련하여 나타날 수 있는 유형으로써 판단의 용이성이 있다고 보아 사례검토에서 제외하였다.이하 판례와 노동위원회에서 주로 다루고자 할 유형으로는 대체로 사업장에서 빈번하게 이루어지는 부당노동행위의 유형으로써 제1호와 제2호의 유형이 병존하여 나타나는 사례 및 제1호와 제4호의 유형이 병존하여 나타나는 사례로써 임금과 같은 근로조건과 연계하여 진행되는 사용자의 인사정책이 노동조합 활동에 대한 지배 개입으로 판단되지 않는 즉 부당노동행위로 판단되지 않는 사례들을 검토하도록 하겠다.2. ...

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노동관계법상 사업이전시근로자에 대한 사업주의 통지의무(노동법)
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노동관계법상 사업이전시 근로자에 대한 사업주의 통지의무(노동법)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.  1장 사업주의 통지의무 도입의 필요성2장 통지의 대상 3장 통지의 내용4장 통지의 시기  노동관계법상 사업이전시 근로자에 대한 사업주의 통지의무 (노동법)1.사업주의 통지의무 도입의 필요성어떠한 형태로든 사업이전으로 근로관계 승계가 이루어질 경우 사용자는 해당 근로자에게 사업이전과 관련된 제반정보를 제공할 의무를 부담케 하는 것이 필요하다.이는 사용자로부터 보다 정확하게 제공된 정보를 통하여 근로자가 자신의 근로관계의 운명을 가늠할 수 있도록 하여 근로관계 이전에 대한 자기결정의 기회를 제공하기 위함이며, 이를 통해 가능한 법적 분쟁 발생 가능성을 최소화시키며 가능한 한 조기에 명확한 법적 상태를 초치하기 위한 절차상 필요한 조치라 할 수 있다.이와 같은 통지의무가 실제적인 의의를 가질 수 있는 경우는 주로 영업일부의 양도나 분할과 같이 종전 ...

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내부고발자의 법적책임과 보상(법학)
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내부고발자의 법적 책임과 보상(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.    내부고발자의 법적 책임과 보상 (법학)1.내부고발자의 법적 책임내부고발자와 관련하여 제기되는 또 다른 문제는 바로 형사책임에 관한 것입니다.첫째는 고발행위 자체가 형법상 범죄행위에 해당되는 경우와 둘째는 고발자 자신이 신고한 범죄행위와 일정한 관련을 맺고 있는 경우입니다.고발행위는 경우에 따라서 형법상 여러 범죄에 해당될 여지가 있습니다.형법 제307조의 명예훼손죄, 제317조의 업무상비밀누설죄, 제127조의 공무상비밀의 누설죄 등입니다.그밖에 각종 특별법상의 비밀누설에 관한 조항들이 적용될 가능성이 있습니다.하지만 고발행위가 각 죄의 구성요건에 해당하는가 하는 것은 언제나 명백하지 않습니다.명예훼손죄의 경우는 비교적 명백할 수 있으나 비밀누설죄에 관해서는 ‘비밀’의 개념이 문제될 수 있기 때문입니다.업무상비밀누설죄에 있어서는 ‘일반적으로 알려져 있지 않은 사실로서 타 ...

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기간제근로계약과 비정규직 동일임금 동일대우의 원칙 문제(법학)
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기간제 근로계약과 비정규직 동일임금 동일대우의 원칙 문제(법학)에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.    기간제 근로계약과 비정규직 동일임금 동일대우의 원칙 문제 (법학)1.기간제 근로계약현행 우리나라 근로기준법은 근로계약기간에 관해 『근로계약은 기간의 정함이 없는 것과 일정한 사업완료에 필요한 기간을 정한 것을 제외하고는 그 기간은 1년을 초과하지 못한다』(근기법 제23조)고 규정하고 있다.이러한 기간제 근로계약, 즉 임시 일용직은 우리나라 비정규 근로자 가운데 가장 많은 비중을 차지하고 있다.한편, 1996년 8월 29일 대법원 판례(95다5783)는 근로계약기간에 대하여 사실상 자율권을 부여하면서 현재까지 고용보장에 대하여 기간제 근로계약 허용 사유의 규정 여부, 기간제 근로계약 기간, 반복갱신 여부(허용 횟수와 장기간 반복갱신으로 계약기간을 정함 자체가 형식화된 경우 근로계약관계의 평가문제), 법제도 개선사항의 위반시 제재여부와 그 수준이 ...

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