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소개글
일반 행정과 사회복지 행정의 유사점과 차이점에 대해 기술한 리포트 참고자료입니다.
저작시기 : 2019년 12월
본문내용
일반 행정과 사회복지 행정의 유사점과 차이점을 토론하시
오. 1) 유사점 4가지, 2) 차이점 4가지, 3) 유사점과 차이점을 접목하여서 사회복지행정을 고쳐야할 점을 토론해 보세요.
목차
일반 행정과 사회복지 행정의 유사점과 차이점을 토론하
시오. 1) 유사점 4가지, 2) 차이점 4가지, 3) 유사점과 차이점을 접목하여서 사회복지행정을 고쳐야할 점을 토론해 보세요.
I. 유사점
1. 기본적으로 문제해결과정
2. 조력의 과정을 공통적으로 요구
3. 인적, 물적자원을 동원하고 조직화하는 기능
4. 공공의 의지를 실현시키는 것과 관련
II. 차이점
1. 사회복지조직이 산출하는 서비스는 독특한 성격을
갖는 사회복지서비스
2. 사회복지행정은 일반행정과 관리에 관한 지식을 초
월하는 범위
3. 사회복지행정은 행정가 또는 관리자에 의해서만 이
루어지는 것만이 아님
4. 사회복지행정의 성패는 전문사회복지사의 직무수행에
크게 의존
* 참고문헌
일반 행정과 사회복지 행정의 유사점과 차이점을 토론하
시오. 1) 유사점 4가지, 2) 차이점 4가지, 3) 유사점과 차이점을 접목하여서 사회복지행정을 고쳐야할 점을 토론해 보세요.
일반적으로 우리 사회에서 행정(administrati
on)이라 함은 공공행정(public administration)을 지칭한다. 공공행정은 정부조직에서 이루어지는 행정과정이지만 행정은 기업, 학교, 병원 등 다른 조직에서도 존재한다. 따라서 행정이 기업조직에서 이루어지면 기업행정 또는 경영, 학교조직에서 이루어지면 교육행정, 병원조직에서 행해지면 보건행정이라 한다. 사회복지행정 이외 여타의 행정을 일반행정으로 규정하고 사회복지행정과 다른 여타 조직의 행정을 비교분석해 보면 사회복지행정의 독특한 성격에 관한 이해의 폭을 더욱 넓힐 수 있을 것이다.
사회복지행정과 일반행정의 유사성과 상이성에 대해서는
상당한 논란이 전개되어 왔다(Sarri, 1987 ; Patti, 1983 ; Spencer, 1959). 사회복지행정과 일반행정은 너무 유사하여 차별성이 크게 부각되지 않는다는 입장을 견지하는 동질론자는 우선 어떤 조직에서도 행정의 기능은 고유하다는 전제를 제시한다.
비록 제각기 다른 조직들이 각기 추구하고자 하는 목표
, 구조, 기술 그리고 서비스 대상인 클라이언트의 유형에서 차이는 있지만 그러한 조직들의 본래의 목표를 달성하기 위해서 기획, 예산편성 및 집행, 직원배치 및 인사관리, 사업 및 서비스 평가 등 기본적 행정기능은 공통적으로 수행된다는 점을 강조한다.
사회복지조직도 다른 조직과 마찬가지로 조직목표를 달성
하고 일정한 서비스를 산출하는 조직체로서 이러한 보편적인 행정기능을 공유하고 있으며, 미국과 한국에서도 사회복지기관의 최고관리자가 사회복지사 출신보다는 행정관료, 전문경영인 그리고 여타의 행정경험을 가진 사람들로 충원되고 있다는 사실은 동질론의 논거를 강하게 뒷받침해 주고 있다. 한편 사회복지행정은 일반행정과 본질적으로 다르다는 입장을 보이는 이질론자는 사회복지조직의 독특성을 강조하고 사회복지전문직의 성격을 부각시키는 경향을 보인다. 먼저 이질론자는 사회복지조직의 목적, 가치, 활동 등 조직의 특성을 고려한다면 사회복지조직을 여타의 다른 조직과는 다른 관리방법이 요구된다는 기본전제를 제시한다. 사실상 사회복지조직은 본질적으로 휴먼서비스(human service)조직으로 삶의 과정, 사고유형, 행동양식, 가치관 등에서 천차만별한 인간을 변화시키는 독특한 조직으로 일반행정의 원리와 방법이 그대로 적용되기는 어렵다는 것이다. (이하 생략)
참고문헌
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